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Lauree magistrali 2023 Il ruolo delle credenze irrazionali al lavoro: un'indagine empirica The role of irrational beliefs at work: An empirical research RICCIARDI, GAIA
Lauree triennali 2023 Il ruolo delle credenze irrazionali nei contesti organizzativi The role of irrational beliefs in the organizations SIMONATO, ANNA
Lauree triennali 2020 Il ruolo delle emozioni nel lavoro degli operatori sanitari durante la pandemia da Covid-19 The role of emotions in healthcare workers during the Covid-19 pandemic MEZZADRI, ISABELLA
Lauree magistrali 2023 Il ruolo delle richieste e delle caratteristiche personali nei contesti organizzativi: un'indagine empirica The role of personal demands and dispositional characteristics in organizations: An empirical research GATTO, CAMILLA
Lauree triennali 2021 Il ruolo dell’ introversione nei contesti organizzativi The role of introversion in the workplace ZARDO, ESTER
Lauree triennali 2021 Il teatro come strumento di cambiamento theater as an instrument of change CRESTANA, CARLOTTA
Lauree triennali 2023 Il valore della spiritualità al lavoro nelle cure domiciliari The value of workplace spirituality in home care settings CAVALLIN, ALICE
Lauree triennali 2024 Il valore della spiritualità al lavoro: un'indagine empirica all'interno di una Resistenza Sanitaria Assistenziale The Value of Workplace Spirituality: An Empirical Investigation within a Care Infrastructure for Elderly people SACCON, NICOLÒ
Lauree triennali 2022 Il valore della spiritualità nei contesti sanitari e l’umanizzazione della cura The value of spirituality in health contexts and humanisation of care MORISI, CHIARA
Lauree triennali 2023 Intelligenza Artificiale, reclutamento e selezione del personale: implicazioni pratiche ed etiche Artificial Intelligence, recruitment, and personnel selection: Practical and ethical implications DANIELI, ALESSANDRO
Lauree magistrali 2021 La chimica come motore del mondo: un’indagine empirica per comprendere e vincere la chemofobia Chemistry as the engine of the world: An empirical research to understand and overcome chemophobia CONCATO, DEBORA
Lauree triennali 2021 La complessità dell’apprendimento nelle organizzazioni: il ruolo della formazione e dello sviluppo della persona The complexity of learning in organizations: The role of training and development BELTRAMELLO, CESARE
Lauree triennali 2021 La prevenzione delle aggressioni nei luoghi di lavoro Preventing aggression in the workplace ZONTA, SARA
Lauree triennali 2024 Le credenze irrazionali nella clinica e nel lavoro Irrational beliefs in the clinical and occupational settings SIEGA, EMANUELA
Lauree magistrali 2022 Le tecnologie di intelligenza artificiale applicate alla ricerca e selezione del personale: vantaggi, sfide e implicazioni etiche Artificial intelligence technologies applied to recruitment and selection: benefits, challenges, and ethical implications DI PERSIO, LORENZO
Lauree magistrali 2021 Leadership e management positivi per affrontare le nuove sfide Positive leadership and management to cope with new challenges GAGGIOLI, MARTINA
Lauree triennali 2022 Maternità e lavoro: il ruolo delle credenze rigide Motherhood and work: The role of rigid beliefs BONAFIN, MICHELE
Lauree triennali 2020 Maternità e lavoro: una prospettiva interculturale Maternity and Work: An Intercultural Perspective BUSSON, MARGHERITA
Lauree triennali 2020 Nuove forme di organizzazione del lavoro e di assistenza ai lavoratori nella prospettiva della responsabilità sociale d'impresa New forms of work organization and assistance to workers in the perspective of corporate social responsibility BRUGALETTA, ALESSANDRO
Lauree triennali 2022 PATERNITÀ E LAVORO: QUALI BARRIERE OSTACOLANO LA SCELTA DI MISURE DI CONCILIAZIONE? FATHERHOOD AND WORK: WHICH BARRIERS HINDER THE WORK-LIFE BALANCE'S MEASURES' CHOICE? DE MASI, VIOLA
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