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Lauree triennali 2022 Esigenze dei lavoratori e percezione del lavoro: una panoramica sull'attuale situazione occupazionale Workers' needs and job perception: an overview of the current employment situation ZANOTTO, VANESSA
Lauree triennali 2021 Fabbisogni professionali e modelli formativi per il turismo dell'Alto Garda Professional needs and formative models for tourism in the Alto Garda area BARBIERI, GIOVANNI
Lauree triennali 2022 Flessibilità e precarietà del lavoro Flexibility and precariousness of work RUFFATO, VIVIANA
Lauree triennali 2020 Generazioni a confronto, indagine dei fattori motivazionali alla base della scelta di lavoro. Generational comparison, inquiry of the motivational factors underlying job choices. PACCAGNELLA, GIADA
Lauree magistrali 2022 Gestione delle risorse umane nell'ambito del settore della ristorazione: una ricerca sul campo Human Resources Management in the catering industry: a field research VETTORI, FRANCESCA
Lauree triennali 2022 Gli effetti della pandemia da Covid-19 sul mondo del lavoro: il fenomeno della Great Resignation, del Quiet Quitting e il Downshifting. The effects of the Covid-19 pandemic on the world of work: the phenomenon of Great Resignation, Quiet Quitting and Downshifting. BANDINELLI RIGOBELLO, AURORA MANUELA
Lauree magistrali 2021 Gli effetti della pandemia sul comportamento turistico attraverso l'approccio della psicologia evoluzionistica e la ripresa verso un'industria del turismo più sostenibile The effect of the pandemic on tourists' behavior through the evolutionary psychology approach and the restart toward a more sustainable tourism industry BERGAMI, FRANCESCA
Lauree triennali 2023 Guardare al futuro. Individuo, gruppo di lavoro e organizzazione in Randstad Hr Solutions Look to the future. Individual, team and organization in Randstad HR Solutions TAGINI, PAOLO
Lauree magistrali 2022 I GIOVANI IN TRANSIZIONE FORMAZIONE-LAVORO IN PERIODO PANDEMICO: IL CASO DELLA PROVINCIA FERRARESE YOUNG PEOPLE IN TRANSITION FROM TRAINING TO WORK DURING THE COVID'S PANDEMIC: THE CASE OF FERRARA'S PROVINCE FAVRETTI, ALICE
Lauree magistrali 2021 Identificazione organizzativa e soddisfazione sul posto di lavoro. Analisi di una realtà della GDO. Organizational identification and job satisfaction. Analysis of a large retail reality. ZANOVELLO, SILVIA
Lauree triennali 2021 Il Burnout nei contesti lavorativi: gli effetti del Covid-19 sugli operatori sociosanitari Burnout in work contexts: the effects of Covid-19 on social and health workers CAVASIN, TOMMASO
Lauree magistrali 2020 Il consumo turistico in periodo pandemico: il caso del Piemonte The tourism consumption during the pandemic: the case of Piedmont PORRO, MARIA GIULIA
Lauree magistrali 2022 Il contratto psicologico nei team multiculturali: un caso di studio nel settore lattiero-caseario The psychological contract in multicultural teams: a case study in the dairy industry SFOGGIA, ANNA-MARIA
Lauree triennali 2023 IL FENOMENO DEL MOBBING: TRA RICERCA E ATTUALITA' THE MOBBING PHENOMENON: BETWEEN RESEARCH AND CURRENT EVENTS BONOMO, LUIGI
Lauree magistrali 2022 Il mobbing e le sue nuove frontiere. La consapevolezza dei lavoratori sul fenomeno. Mobbing and its new frontiers. Workers' awareness of the phenomenon. CAMPI, ALBERTA
Lauree triennali 2022 Il mobbing. Un fenomeno da non sottovalutare. Mobbing. A phenomenon not to be underestimated. MICHELETTO, ARIANNA
Lauree triennali 2022 Il ruolo dei simboli nella costruzione dell'identità sociale: il caso delle organizzazioni militari The role of symbols in the construction of social identity: the case of military organizations BERTOLIN, GIORGIO
Lauree magistrali 2020 Il ruolo della soddisfazione lavorativa nella costruzione del benessere organizzativo The role of job satisfaction in organizational well-being TREVISI, GIULIA
Lauree magistrali 2023 Il significato del lavoro per i giovani: il caso dei Millennials e Generazione Z The Meaning of Work for young people: the case of Millennials and Generation Z GUZZETTA, MARTA
Lauree triennali 2020 IL VALORE DEL LAVORO: OSSERVAZIONI SULLE VARIABILI INDIVIDUALI E DEL GRUPPO DI LAVORO PER IL BUON FUNZIONAMENTO DI UN'ORGANIZZAZIONE THE VALUE OF WORK: OBSERVATIONS ON INDIVIDUAL AND WORKING GROUP VARIABLES FOR THE GOOD OPERATION OF AN ORGANIZATION BOSCOLO, EMANUELA
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