Patologie della spalla in ambito lavorativo: valutazione delle strategie di prevenzione e proposta di un modello di intervento interdisciplinare

Shoulder disorders represent one of the most common musculoskeletal conditions in the workplace, with significant consequences for both workers’ health and organizational productivity. These conditions are associated with persistent pain, functional limitations, and reduced work capacity, leading to absenteeism and presenteeism. This thesis aims to develop, through a critical review of the scientific literature, an intervention protocol focused on prevention and return to work, based on an interdisciplinary approach. To this end, the anatomo-functional and biomechanical aspects of the shoulder are analyzed, along with the main occupational risk factors and the role of adapted physical activity. Particular attention is given to the integration of ergonomic interventions, exercise programs, and preventive strategies in workplace settings. The importance of collaboration among the various professionals involved in risk management is also considered. The proposed protocol is designed to ensure practical applicability and long-term sustainability.

La patologia di spalla rappresenta una delle condizioni muscoloscheletriche più diffuse in ambito lavorativo, con rilevanti conseguenze sulla salute dei lavoratori e sulla produttività aziendale. I disturbi associati includono dolore persistente, limitazione funzionale e riduzione della capacità lavorativa, con fenomeni di assenteismo e presentismo. La presente tesi si propone di sviluppare, attraverso un’analisi critica della letteratura, un protocollo di intervento finalizzato alla prevenzione e al reinserimento lavorativo, basato su un approccio interdisciplinare. A tal fine, vengono analizzati gli aspetti anatomo-funzionali e biomeccanici della spalla, i principali fattori di rischio occupazionali e il ruolo dell’attività motoria adattata. Particolare attenzione è rivolta all’integrazione tra interventi ergonomici, programmi di esercizio fisico e strategie di prevenzione nei contesti lavorativi. Viene inoltre considerata l’importanza della collaborazione tra le diverse figure professionali coinvolte nella gestione del rischio. L’elaborazione del protocollo mira a garantire applicabilità pratica e sostenibilità nel tempo.