Gli ultimi decenni hanno indotto importanti cambiamenti nella vita degli esseri umani. La globalizzazione e i fenomeni ad essa connessi hanno condotto ad una crescente diversificazione della forza lavoro, la quale ha messo al centro l’importanza di un clima lavorativo inclusivo, che tenga conto della varietà dei lavoratori. Altro compito delle organizzazioni è migliorare le proprie posizioni ambientali, in vista dei cambiamenti climatici che stanno caratterizzando gli ultimi decenni. Tuttavia, la maggior parte degli studi non affrontano il punto di vista dei dipendenti in merito a tali temi. Il presente studio si propone, pertanto, di esaminare le idee e gli atteggiamenti dei lavoratori circa i temi della sostenibilità e dell’inclusione lavorativa.
Inclusione lavorativa e sostenibilità dal punto di vista dei lavoratori
LICO, GIULIA
2021/2022
Abstract
Gli ultimi decenni hanno indotto importanti cambiamenti nella vita degli esseri umani. La globalizzazione e i fenomeni ad essa connessi hanno condotto ad una crescente diversificazione della forza lavoro, la quale ha messo al centro l’importanza di un clima lavorativo inclusivo, che tenga conto della varietà dei lavoratori. Altro compito delle organizzazioni è migliorare le proprie posizioni ambientali, in vista dei cambiamenti climatici che stanno caratterizzando gli ultimi decenni. Tuttavia, la maggior parte degli studi non affrontano il punto di vista dei dipendenti in merito a tali temi. Il presente studio si propone, pertanto, di esaminare le idee e gli atteggiamenti dei lavoratori circa i temi della sostenibilità e dell’inclusione lavorativa.File | Dimensione | Formato | |
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https://hdl.handle.net/20.500.12608/39980