Il presente studio si propone di offrire una rappresentazione più articolata e dettagliata degli effetti delle richieste lavorative sul benessere psicologico dei lavoratori, esaminando le relazioni tra carico di lavoro, esaurimento emotivo e work-life balance e il ruolo moderatore del technostress. A tal fine è stato adottato un disegno di ricerca ambulatoriale basato sulla metodologia del diary study, che ha consentito di cogliere le fluttuazioni quotidiane dei costrutti oggetto di studio e le loro relazioni a livello intra-individuale. Il campione era composto da 117 partecipanti, i quali hanno preso parte a uno studio che ha previsto l'utilizzo combinato di braccialetti wearable per il monitoraggio della frequenza cardiaca e di questionari giornalieri self-report somministrati secondo la metodologia del diary study. Le implicazioni teoriche e pratiche dei risultati vengono discusse alla luce del modello Job Demands-Resources, con particolare attenzione alle ricadute per la gestione del rischio psicosociale nei contesti lavorativi digitalizzati.

Il ruolo del technostress nella relazione tra richieste lavorative, esaurimento emotivo e work-life balance: un protocollo di assessment ambulatoriale

CIPRIANI, FRANCESCA PIA
2025/2026

Abstract

Il presente studio si propone di offrire una rappresentazione più articolata e dettagliata degli effetti delle richieste lavorative sul benessere psicologico dei lavoratori, esaminando le relazioni tra carico di lavoro, esaurimento emotivo e work-life balance e il ruolo moderatore del technostress. A tal fine è stato adottato un disegno di ricerca ambulatoriale basato sulla metodologia del diary study, che ha consentito di cogliere le fluttuazioni quotidiane dei costrutti oggetto di studio e le loro relazioni a livello intra-individuale. Il campione era composto da 117 partecipanti, i quali hanno preso parte a uno studio che ha previsto l'utilizzo combinato di braccialetti wearable per il monitoraggio della frequenza cardiaca e di questionari giornalieri self-report somministrati secondo la metodologia del diary study. Le implicazioni teoriche e pratiche dei risultati vengono discusse alla luce del modello Job Demands-Resources, con particolare attenzione alle ricadute per la gestione del rischio psicosociale nei contesti lavorativi digitalizzati.
2025
The role of technostress in the relationship between job demands, emotional exhaustion, and work-life balance: an outpatient assessment protocol
Job demands
Emotional Exhaustion
Work Life Balance
Technostress
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.12608/110733