This thesis examines the role of women in relation to motherhood and parental leave, with a particular focus on the historical, social, and legal evolution of these themes. Adopting an interdisciplinary approach, the research explores how motherhood has been perceived and valued in society, highlighting the challenges of balancing professional and family life. Special attention is given to the analysis of parental leave as a tool of support for women and families. The thesis emphasizes how welfare policies and labor regulations impact gender equality and the balance between career and family responsibilities, offering critical reflections on current maternity support measures and the need for more inclusive and equitable policies for parents.
Questo lavoro di tesi analizza la figura della donna in relazione al ruolo della maternità e ai congedi parentali, con particolare attenzione all'evoluzione storica, sociale e normativa di tali tematiche. In un'ottica interdisciplinare, la ricerca esplora il modo in cui la maternità è stata percepita e valorizzata nella società, mettendo in luce le sfide legate alla conciliazione tra vita professionale e familiare. Particolare attenzione è dedicata all'analisi dei congedi parentali come strumento di supporto per le donne e le famiglie. La tesi evidenzia come le politiche di welfare e le normative sul lavoro influenzino l'uguaglianza di genere e il bilanciamento tra carriera e responsabilità familiari, proponendo riflessioni critiche sulle attuali misure di sostegno alla maternità e sulla necessità di politiche più inclusive e paritarie per i genitori.
Evoluzione storica della figura della donna, tutela della maternità e congedi parentali
ZEOLI, MARA
2023/2024
Abstract
This thesis examines the role of women in relation to motherhood and parental leave, with a particular focus on the historical, social, and legal evolution of these themes. Adopting an interdisciplinary approach, the research explores how motherhood has been perceived and valued in society, highlighting the challenges of balancing professional and family life. Special attention is given to the analysis of parental leave as a tool of support for women and families. The thesis emphasizes how welfare policies and labor regulations impact gender equality and the balance between career and family responsibilities, offering critical reflections on current maternity support measures and the need for more inclusive and equitable policies for parents.File | Dimensione | Formato | |
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https://hdl.handle.net/20.500.12608/78498