Verso un futuro sostenibile: Career Adaptability e l'insicurezza dei giovani lavoratori nel Neoliberismo

Le profonde trasformazioni che hanno caratterizzato la società e il mondo nel corso dell’ultimo secolo pongono ciascun individuo di fronte a sfide significative in termini di uguaglianza, giustizia sociale e sostenibilità. Il contesto attuale, segnato da mutamenti continui, impone all’essere umano di stare continuamente al passo, reinventarsi e a riprogettare costantemente le proprie traiettorie di vita. Il presente elaborato esplora il contesto contemporaneo attraverso un’analisi dell’ideologia neoliberale e delle minacce globali e individuali che ne derivano. Inoltre, si propone di indagare, all'interno di un campione di giovani lavoratori, la presenza di una risorsa cruciale nel paradigma del Life Design per affrontare tali sfide e progettare il proprio futuro: la Career Adaptability. Il costrutto verrà esaminato sia attraverso la letteratura recente, sia mediante il contributo che il career counseling può offrire alle nuove generazioni. La ricerca è stata condotta mediante strumenti quantitativi e qualitativi, al fine di comprendere come tale risorsa possa supportare i giovani nel fronteggiare un presente incerto e in costante evoluzione, consentendo loro di immaginare e pianificare traiettorie professionali e personali resilienti. Infine, la ricerca si sofferma su alcune delle principali questioni globali che influenzeranno il futuro collettivo. In particolare, vengono analizzate le opinioni dei giovani riguardo temi attuali, quali la sostenibilità ambientale e gli obiettivi dell’Agenda 2030, l’impatto dell’intelligenza artificiale sul mondo del lavoro, e il ruolo delle guerre in corso. Riflettere su queste dinamiche permette di comprendere meglio le ideologie che sottendono alle scelte professionali e sociali dei giovani, influenzando il modo in cui vedono il proprio futuro e il ruolo che intendono svolgere nella società.