L’elaborato, focalizzandosi sul tema delle aggressioni ai danni del personale delle aziende sanitarie e sulla formazione in materia di salute e sicurezza dei lavoratori, si propone di fornire una prima riflessione in relazione all’importanza della valutazione dell’efficacia degli interventi di prevenzione, nel nostro specifico caso di tipo formativo. Lo studio, partendo dall’osservazione dei dati recenti sulle aggressioni al personale delle aziende sanitarie e approfondendo i temi della valutazione dell’efficacia della formazione e dell’andragogia, si concentra sulla percezione dell’efficacia del corso di formazione “Aggressioni e atti di violenza a danno del personale delle aziende sanitarie: valutazione del rischio e strategie di prevenzione” erogato presso una specifica azienda sanitaria locale del Veneto. I destinatari dell’indagine sono stati i partecipanti alle 18 edizioni tenutesi da gennaio a giugno 2024. I dati sono stati raccolti attraverso un questionario online costruito con i Moduli Google, composto da 10 domande totali (4 quesiti a risposta chiusa con scala Likert, 3 quesiti con risposta di tipo binario e 3 quesiti a risposta singola). I risultati del questionario sono stati analizzati e discussi mantenendo come riferimento il contesto locale e nazionale in tema di prevenzione e attività di formazione correlate.
Aggressioni e atti di violenza a danno del personale delle aziende sanitarie. Percezione dell'efficacia della formazione in una AULSS del Veneto
ROMANO, FRANCESCA
2023/2024
Abstract
L’elaborato, focalizzandosi sul tema delle aggressioni ai danni del personale delle aziende sanitarie e sulla formazione in materia di salute e sicurezza dei lavoratori, si propone di fornire una prima riflessione in relazione all’importanza della valutazione dell’efficacia degli interventi di prevenzione, nel nostro specifico caso di tipo formativo. Lo studio, partendo dall’osservazione dei dati recenti sulle aggressioni al personale delle aziende sanitarie e approfondendo i temi della valutazione dell’efficacia della formazione e dell’andragogia, si concentra sulla percezione dell’efficacia del corso di formazione “Aggressioni e atti di violenza a danno del personale delle aziende sanitarie: valutazione del rischio e strategie di prevenzione” erogato presso una specifica azienda sanitaria locale del Veneto. I destinatari dell’indagine sono stati i partecipanti alle 18 edizioni tenutesi da gennaio a giugno 2024. I dati sono stati raccolti attraverso un questionario online costruito con i Moduli Google, composto da 10 domande totali (4 quesiti a risposta chiusa con scala Likert, 3 quesiti con risposta di tipo binario e 3 quesiti a risposta singola). I risultati del questionario sono stati analizzati e discussi mantenendo come riferimento il contesto locale e nazionale in tema di prevenzione e attività di formazione correlate.| File | Dimensione | Formato | |
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https://hdl.handle.net/20.500.12608/84761