Burnout negli infermieri di area critica: Approcci preventivi e strategie di supporto

Background Burnout is a chronic work-related stress syndrome that particularly affects nurses working in critical care settings. It is characterized by emotional exhaustion, professional detachment, and reduced personal accomplishment, impacting both the well-being of healthcare workers and the quality of patient care. Objective The aim of this study is to analyze the main factors contributing to the onset of burnout in intra- and extra-hospital nurses and to identify the most effective strategies to prevent it or mitigate its consequences. Materials and Methods A literature review was conducted using PubMed. Articles in Italian and English, published between 2019 and 2024, addressing nursing burnout in intensive care units and emergency services, both intra- and extra-hospital, were included. Results From an initial search of 104 articles, 10 were selected as most relevant. The most frequently reported risk factors include workload overload, staff shortages, lack of organizational support, role conflicts, moral distress, and individual variables such as gender, marital status, and level of emotional intelligence. Preventive strategies are implemented at individual, relational, and organizational levels. Conclusions Nursing burnout in critical care is a complex, multifactorial phenomenon. Its prevention requires an integrated approach that simultaneously addresses individual, relational, and institutional levels, in order to protect healthcare workers’ health and ensure high-quality care standards.

Background Il burnout è una sindrome da stress lavorativo cronico che interessa in modo particolare gli infermieri impiegati in area critica. Si manifesta con esaurimento emotivo, distacco professionale e ridotta realizzazione personale, incidendo sul benessere degli operatori e sulla qualità dell’assistenza. Obiettivo L’obiettivo è analizzare i principali fattori che favoriscono l’insorgenza del burnout negli infermieri intra ed extra ospedalieri e individuare le strategie più efficaci per prevenirlo o limitarne le conseguenze. Materiali e Metodi È stata condotta una revisione della letteratura tramite PubMed. Sono stati inclusi articoli in lingua italiana e inglese, pubblicati tra il 2019 e il 2024, che trattassero il burnout infermieristico nei contesti di terapia intensiva e servizi di emergenza intra ed extra ospedalieri. Risultati Dalla ricerca iniziale di 104 articoli, ne sono stati selezionati 10 considerati maggiormente pertinenti. I fattori di rischio più ricorrenti riguardano sovraccarico di lavoro, carenza di personale, mancanza di supporto organizzativo, conflitti di ruolo, distress morale e variabili individuali come genere, stato civile e livello di intelligenza emotiva. Le strategie preventive si articolano a livello individuale, relazionale e organizzativo. Conclusioni Il burnout infermieristico in area critica è un fenomeno complesso e multifattoriale. La sua prevenzione richiede un approccio integrato, capace di agire contemporaneamente sul piano individuale, relazionale e istituzionale, al fine di tutelare la salute degli operatori e garantire standard assistenziali di qualità.