L'elaborato analizza le controversie nell’ambito del rapporto di lavoro, in particolare per le nozioni di diritti indisponibili, rinunce e transazioni nonché le diverse tipologie di impugnazione. Vengono, in seguito, analizzate le differenti modalità di conciliazione stragiudiziale: arbitrato, conciliazione monocratica, conciliazione amministrativa, conciliazione presso le commissioni di certificazione e conciliazione sindacale. Rispetto a quest'ultima, viene approfondito il ruolo dell’organizzazione sindacale, la procedura e la validità della conciliazione, con un accenno alle previsioni di un specifico contratto collettivo nazionale del lavoro.
Conciliazione in sede sindacale: procedura, validità ed efficacia.
PRIMON, DEBORAH
2021/2022
Abstract
L'elaborato analizza le controversie nell’ambito del rapporto di lavoro, in particolare per le nozioni di diritti indisponibili, rinunce e transazioni nonché le diverse tipologie di impugnazione. Vengono, in seguito, analizzate le differenti modalità di conciliazione stragiudiziale: arbitrato, conciliazione monocratica, conciliazione amministrativa, conciliazione presso le commissioni di certificazione e conciliazione sindacale. Rispetto a quest'ultima, viene approfondito il ruolo dell’organizzazione sindacale, la procedura e la validità della conciliazione, con un accenno alle previsioni di un specifico contratto collettivo nazionale del lavoro.File | Dimensione | Formato | |
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https://hdl.handle.net/20.500.12608/37467