Sfoglia per Relatore  

Opzioni
Vai a: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
Mostrati risultati da 32 a 51 di 57
Tipologia Anno Titolo Titolo inglese Autore File
Lauree magistrali 2021 Nuovi rischi psicosociali nei contesti sanitari ai tempi del Covid-19: aspetti teorici ed ambiti di intervento New psychosocial risks in the healthcare environment during Covid-19 pandemic: theoretical aspects and areas of interventions PIETROBON, ELISA
Lauree triennali 2021 Panic buying ai tempi del Covid-19: aspetti teorici e ambiti di intervento Panic buying at the time of Covid-19: theoretical aspects and areas of intervention ALBERTONI, GIULIA
Lauree triennali 2022 Perfezionismo e lavoro da remoto: aspetti teorici e ambiti d'intervento. Perfectionism and remote working: theorietical aspects and areas of intervention. SCIUTO, AGNESE
Lauree triennali 2022 Promuovere il benessere e la felicità nei contesti organizzativi: il ruolo del Chief Happiness Officer Promoting the well-being and happiness within organizational contexts: the role of the Chief Happiness Officer TOMASI, ERIKA
Lauree triennali 2022 Psicologia del colore nel marketing: implicazioni e applicazioni nel branding Color psychology in marketing: implications and applications in branding SORCHIOTTI, ARIANNA
Lauree magistrali 2020 Risorse e richieste lavorative ai tempi del Covid-19: il ruolo dello Smart Working. Job Resources and Demands at the time of Covid-19: the role of Smart Working. LANZANÒ, SABRINA
Lauree triennali 2021 Risorse personali e benessere organizzativo per gli operatori sanitari ai tempi del COVID-19: aspetti teorici e ambiti di intervento. Personal resources and organisational well-being for healthcare workers at the time of COVID-19: theoretical aspects and areas of intervention. CESCUTTI, LISA
Lauree triennali 2021 Smart worker e Leader digitale: aspetti teorici, applicativi e ambiti d'intervento. Smart worker and Digital leader: theoretical, applicative aspects and intervention ambitions AMENDOLA, ARIANNA SIMONA ALESSANDRA
Lauree triennali 2021 Smart working e opportunità di lavoro: aspetti teorici e ambiti d'intervento Smart working and job opportunities: theoretical aspects and areas of intervention PEROZZO, DESIREE
Lauree triennali 2022 Smart working e parental burnout ai tempi del Covid-19: aspetti teorici e ambiti d'intervento Smart working and parental burnout during the Covid-19 era: theoretical aspects and intervention areas GAROLLO, SARA
Lauree triennali 2021 Smart Working e tecnologia: un binomio critico? Smart Working and technology: critical combination? TOFFAN, MARTINA
Lauree triennali 2021 Smart working e tecnostress ai tempi del Covid-19: rischi ed opportunità Smart working and technostress in the time of Covid-19: risks and opportunities BERNICH, STEFANIA
Lauree triennali 2020 Social media e acquisti di panico ai tempi del Covid-19: aspetti teorici e applicativi Social media and panic buying behaviour during Covid-19: theoretical and applicative aspects GUARDINI, GIULIA
Lauree magistrali 2022 Supporto sociale, intelligenza emotiva e biomarcatori di stress: uno studio longitudinale e multi-metodo. Social support, emotional intelligence and stress biomarkers: a longitudinal, multi-method study. ROCCABELLA, CHIARA
Lauree magistrali 2021 Supporto sociale, resilienza, work engagement e biomarcatori di salute: un'applicazione longitudinale del Job Demands-Resources Model. Social support, resilience, work engagement and health biomarkers: a longitudinal application of the Job Demands-Resources Model. ROSSETTI, FRANCESCA
Lauree magistrali 2021 Tecnostress, perfezionismo, job burnout e biomarcatori di stress: uno studio longitudinale multi-metodo Technostress, perfectionism, job burnout and stress biomarkers: a longitudinal multi-method study GIGANTE, ROSA RITA
Lauree magistrali 2022 Tecnostress, perfezionismo, workaholism e biomarcatori di stress: una ricerca longitudinale e multi-metodo. Technostress, perfectionism, workaholism and stress biomarkers: a longitudinal and multi-method research. GUARDINI, GIULIA
Lauree triennali 2023 “Tempo limitato o quantità limitata? L'impatto del principio di Scarsità nell’intenzione d’acquisto nel settore alberghiero". "Limited time or limited quantity? The Impact of the Scarcity Principle on Purchase Intention in the Hospitality Industry." LORENZATO, ADRIANO
Lauree triennali 2021 The effects of protection factors from work-related stress on some biomarkers of stress in the hair: a longitudinal study The effects of protection factors from work-related stress on some biomarkers of stress in the hair: a longitudinal study MISSANELLI, GIULIA
Lauree magistrali 2022 Un' indagine multi-metodo sul Diversity Management, il Technostress, il Perceived Organizational Support, il Work Engagement e i Biomarcatori dello Stress A multi-method investigation on Diversity Management, Technostress, Perceived Organizational Support, Work Engagement, and Biomarkers of Stress DITTURA, ALESSANDRO
Mostrati risultati da 32 a 51 di 57
Legenda icone

  •  file ad accesso aperto
  •  file ad accesso riservato
  •  file sotto embargo
  •  nessun file disponibile